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作者是企業諮詢者和心理治療師，以訪談與調查，歸納出成功人物應付變局和壓力的12個法則，再透過實務驗證，調整策略，使它們成為確實有效的準則。全書以真人真事貫穿，透過生動實例，讀者可以精確地掌握成功人物管理變局和壓力的獨到策略。（BP036）

歐力森為美國專業心理治療師與生理回饋專家，曾在美國各大企業如IBM、壯生(Johnson & Johnson)與惠普(Hewlett-Packard)等公司進行企業諮商訓練課程。歐力森不但赴各地演講，並親自主持研討會和工作坊、參與電視、廣播節目，同時經常在專業的輔導期刊上發表文章。目前他在加州的奧伯恩鎮與薩克曼多兩地各擁有一家企管顧問公司。