作者是企業諮詢者和心理治療師,以訪談與調查,歸納出成功人物應付變局和壓力的12個法則,再透過實務驗證,調整策略,使它們成為確實有效的準則。全書以真人真事貫穿,透過生動實例,讀者可以精確地掌握成功人物管理變局和壓力的獨到策略。(BP036)
歐力森為美國專業心理治療師與生理回饋專家,曾在美國各大企業如IBM、壯生(Johnson & Johnson)與惠普(Hewlett-Packard)等公司進行企業諮商訓練課程。歐力森不但赴各地演講,並親自主持研討會和工作坊、參與電視、廣播節目,同時經常在專業的輔導期刊上發表文章。目前他在加州的奧伯恩鎮與薩克曼多兩地各擁有一家企管顧問公司。